ANALISTA DE POLÍTICAS DE PREVENÇÃO A FRAUDE SÊNIOR - ADMINSTRADORA DE CARTÕES
Descrição da vaga
Imagine a possibilidade de trabalhar em uma das maiores redes varejistas de moda do Brasil e contribuir com a expansão e inovação dentro de um time exclusivo da nossa Administradora de Cartões.
Estamos em busca do seu talento e experiência para impulsionar nosso crescimento e desenvolver novos projetos.
A Torra Cartão, parte do grupo Torra com mais de 80 lojas e 5000 Torralovers, foi criada com o propósito de facilitar e ampliar o poder de compra dos nossos clientes.
Venha crescer conosco!
Responsabilidades e atribuições
- Construção de políticas e modelos para prevenção à fraude na concessão de produtos financeiros: private label, empréstimo pessoal, CDC, etc.
- Construção e monitoramento de indicadores, processos automatizados e dashboards que possibilitem a gestão das políticas antifraude.
- Priorizar e conduzir estudos em conjunto com a área de políticas de crédito, a fim de acompanhar as políticas aplicadas.
- Avaliar novas informações e tecnologias voltadas para a prevenção à fraude na concessão de produtos de crédito.
- Identificar oportunidades e riscos nos produtos existentes e na implantação de novos produtos e serviços, visando garantir que os riscos de fraude sejam identificados e controlados.
- Priorizar e acompanhar a implementação das regras e políticas antifraude.
- Executar outras atividades correlatas, conforme orientação superior.
Requisitos e qualificações
- Superior Completo em Engenharia, Economia, Matemática, Estatística e áreas correlatas. Excel avançado, SQL, SAS e Qlikview.
- Experiência anterior comprovada. Vivência com desenvolvimento de políticas e modelos de antifraude e/ou risco de crédito e análise de indicadores de fraude.
Informações adicionais
- Estamos em frente ao metrô Brigadeiro na Av. Paulista, 407 em São Paulo, SP;
- 44 horas semanais, de segunda a sexta-feira sendo 1 dia home office;
- Assistência médica;
- Assistente odontológica;
- Seguro de vida;
- Vale refeição ou alimentação;
- Convênio farmácia;
- Academia TotalPass;
- Vacinação contra gripe;
- Atendimento psicológico com 40% desconto e de retaguarda;
- Campanhas: outubro rosa e novembro azul;
- Programa para gestante e seu cônjuge;
- Sala de lactação;
- 20% de desconto nos produtos das Lojas Torra;
- Clube de descontos Swile;
- Saída antecipada no dia do aniversário;
- Política de emenda de feriados;
- Avaliação de desempenho anual;
- Remuneração variável.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem e fit cultural
- Etapa 3: Etapa Gestor
- Etapa 4: Contratação
Que bom ter você aqui na nossa passarela de talentos!
Aqui na Torra, a paixão é o que nos move! 🧡
Trabalhamos em um ambiente dinâmico, que está sempre evoluindo e se reinventando. Somos diversos, plurais 🏳️⚧️🏳️🌈 e aprendemos todos os dias a pensar simples e agir juntos para fazer a diferença.
Nosso compromisso é oferecer produtos de qualidade a preços que cabem no bolso, porque aqui, acreditamos que Poder é Ser Quem Você É!
Há 32 anos, começamos uma trajetória que transformou a forma de oferecer moda acessível. Hoje, crescemos e modernizamos nosso jeito de atender e encantar clientes.
Atualmente, somos:
🧡 +87 lojas em 16 estados do Brasil #TorraLoja
🚛 3 Centros de Distribuição #MR3Log
💳 1 administradora de cartões #TorraCartão
☕ 12 cafeterias #TorraCafé
E seguimos crescendo com mais de 5 mil #Torralovers, apaixonados por levar moda e estilo para todos! Todo mês, 1 milhão de clientes passam por aqui e comprovam que o que nos faz avançar é nosso compromisso, dinamismo e vontade de ir sempre além!
Fique de olho nas nossas oportunidades e venha fazer parte desse time que acredita no poder de ser quem você é! 🧡✨
A Torra tá on! Conheça nossas mídias!